Flexible Arbeitszeitgestaltung, Vereinbarkeit von Beruf und Familie – es gibt viele gute Gründe, warum Pflegekräfte nur in ganz bestimmten Schichten arbeiten möchten bzw. können. Dies haben wir uns im Pflegedienst zunutze gemacht und 2020 unsere Flex-Pool eingeführt, der sich der aktuellen Lebenssituation der Arbeitnehmenden anpasst und ihnen ein flexibles Arbeiten ermöglicht.
Mitarbeitende mit einem Stellenanteil von mindestens 40 % können in diesem Modell ihre Stunden monatlich individuell festlegen. Die Pflegekräfte sagen uns, wann sie arbeiten möchten und wir bieten ihnen die entsprechenden Einsatzmöglichkeiten an. Je nach Bedarf und Qualifikation arbeiten die Mitarbeitenden auf den verschiedenen Stationen im Krankenhaus, welche dann auch wechseln können.